ng体育网页金羊网评单培训提高培训质量和效率

　　促进经济社会高质量发展的关键是建设“头雁队伍”。干部作为职业发展的主要力量和先锋，始终站在“头雁”的位置，加强使命，了解负担，提高能力和能力，特别是在干部的教育和培训上。做好干部教育培训，要立足当前，谋划长远，深入干部，做好调查研究，了解和掌握经济社会发展对“一专多能”干部的迫切需求，锚定方向，明确对象，集中力量，制定培训课程，坚持分级教育培训，有序推进干部教育培训工作，切实为干部“解渴赋能”，让他们始终保持“状态”增强解决岗位实际问题的能力，努力交出更好的时代答卷。

　　近年来，云南省西双版纳州以培养高素质专业干部为目标，按照“服务发展大局、解决发展问题、促进干部成长”的理念创新开展专业培训，有效促进干部成长与经济发展的共鸣。ng体育网页

　　近年来，云南省西双版纳州以培养高素质专业干部为目标，按照“服务发展大局、解决发展问题、促进干部成长”的理念创新开展专业培训，有效促进干部成长与经济发展的共鸣（2023年5月19日） 《中国组织人事报》)

　　“问题式”清单，提高干部教育培训的务实性。问题是时代的声音ng体育.ccm。教育培训要以解决问题为突破点，切实解决和落实干部面临的实际问题。既要用党的创新理论武装头脑，又要在相互交流、相互学习的过程中积累更多解决问题的经验教训。运用“问题”清单，通过问卷调查、谈话，及时掌握干部面临的实际问题，坚持问题导向，运用科学思维促进问题解决，不仅可以解决干部面临的问题，而且可以深入思考，不断突破，让这些务实的方法，成为解决问题的好经验。ng体育软件

　　提高干部教育培训精度的“需求式”清单。教育培训的最终立足点是解决成长问题，提高技能和能力，提高教育培训的准确性，实现干部需求与教育供给的有效联系，不仅提高教育培训资源的利用效率，而且更好地融入其中，提高教育培训的“黄金内容”。“调查研究是谋事之基，成事之道。没有调查，就没有发言权，更没有决策权。深入干部调研，掌握培训需要，组织精准配单，有针对性地授课，及时为干部“止渴”。

　　“填漏式”清单，提高干部教育培训的有效性。教育培训是一项正常的工作，是保持干部先进、纯洁的重要途径，不断提高干部教育培训的质量和效率，关键是每次培训都有效，可以谈论干部关心的话题，让他们有强烈的兴趣，创新方法，画干部“全身”，注重干部综合素质、发展潜力、基层经验不足，以“填补”清单，发现每个干部的不同问题，为他们搭建更适合成长的舞台，全面提高他们的素质和能力，增强他们创业的信心和信心，全面促进高质量的经济和社会发展。（赵小丁）

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